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Existen diversas medidas preventivas que pueden implementarse tras un diagnóstico de seguridad y salud en el trabajo, según los riesgos identificados. Algunas de las medidas más comunes son:
Un ambiente gremial seguro y saludable genera un impacto positivo en la productividad, la motivación y el compromiso de los colaboradores.
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Ciclo PHVA: Procedimiento dialéctico que permite el mejoramiento continuo a través de los siguientes pasos:
¿Qué medidas preventivas pueden implementarse tras un dictamen de seguridad y salud en el trabajo?
Involucrar a todos los actores de la empresa: Es importante que todos los trabajadores, supervisores y directivos participen en el proceso de dictamen de SST.
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Esta experiencia igualmente puede ser enriquecedora para el asesor de carreras, ya que le permite mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado gremial y formarse de las experiencias seguridad y salud en el trabajo uniminuto de sus estudiantes.
La prevención de accidentes y enfermedades laborales reduce costos directos e indirectos para las empresas.
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Realizar evaluaciones de riesgos: Se deben realizar evaluaciones de riesgos periódicas, para identificar posibles peligros y tomar las medidas necesarias para evitar accidentes.
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